Tijd voor verandering!

Tijd voor verandering!

change-776682_960_720
Een personeelslid van een relatie nam afscheid: hij ging met pensioen. Prachtig voor hem en ik hoop, dat hij lange tijd mag genieten van zijn “ouwe dag”. Voor de werkgever brak er een tijd aan van veranderingen. “Wie wordt zijn opvolger? Willen we een opvolger? Nemen wij zijn werk over? Wat nemen we dan over? Wie neemt wat over? Nemen we alles over?” Leuke vragen. Maar op al die vragen moesten antwoorden komen. Dat is ze inmiddels (uiteraard) gelukt. Maar het digitaal Handboek kwam voor mijn rekening. Omdat de gepensioneerde een aantal zaken onder zijn beheer had, werd in diverse documenten en teksten zijn naam genoemd. En die moeten er allemaal stuk voor stuk uit. Als je denkt, dat dat in een handomdraai was geregeld: fout! Er bestond niet de mogelijkheid om in de documenten op naam te zoeken… Elk document en alle teksten één voor één bekeken en die waarin hij werd genoemd apart gezet. Daarmee vandaag naar de “bazen” en een en ander doorgenomen. Was trouwens heel erg leuk om bij te hebben gepraat. We kennen elkaar inmiddels ruim twintig jaar en kunnen het goed met elkaar vinden. Ze zijn onlangs verhuisd en ik werd daar vanochtend begroet met een kopje koffie. Meteen een rondleiding door het nieuwe huis gehad en daarna veel bijgepraat. Heel veel bijgepraat. Top! Oh en die wijzigingen? Die komen binnenkort wel…

Geef een reactie

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *